―昨年は創業２０年を迎えました。
これまで支えていただいた皆さまに改めて感謝します。社会の価値観や働き方が大きく変化する中、派遣業を取り巻く環境も変わってきています。この節目は、これまでの取り組みを見つめ直し、新しい時代に合わせて会社の基盤を整える機会になりました。変化を前向きに受け止め、次の世代にしっかりと引き継いでいける組織づくりを進めていきたいと考えています。
―就労支援や人材育成なども積極的に行っています。
創業以来、大切にしているのは「人づくり」です。一人一人の価値観をしっかり理解し、働く場所につなげていくことが重要であると考えています。若い世代をはじめ、育児などで就労から離れている主婦層、社会でスポットが当たりにくい人々など、潜在的な労働力が社会で力を発揮できるような支援を続けています。面談を通して希望や特性を丁寧に聴きながら、しっかり受け止め、その方に合った働き方を提案する姿勢も大切にしています。
―人材確保は大きな課題ですが。
人材不足が続く中で、外国人人材の活躍は重要性を増しています。優秀な外国人も多く、特定技能実習生を含め、多様な力を確保し、適切な就労につなげる取り組みを進めています。これからも企業が求める人材像に応えつつ、社会で活躍できる仕組みを整えていきたいと考えています。
―新年の抱負を。
創業２０周年を機に、これまでの経験を生かしながら、さらに飛躍する「リスタートの１年」と捉えています。「人づくり」をさらに深め、広げて、つないでいくことを目標に、地域との協働、ＮＰＯ活動、海外展開など、多方面での取り組みを進めていきたいと考えています。今後も一人一人の成長に寄り添いながら、社会の成長につなげる橋渡し役に努め、活気あふれる社会の実現に寄与していきたいです。
